Xir xayeysiis
Wararka

Hadda iyo waligaa. Kacaan ayaa laga filayaa Tim Cook's Apple

Ondrej Holzman
68

Dibadda, wax kastaa waxay u ekaayeen sidii hore, shirkadda Apple waxay u socotay sidii ul oo kale xitaa ka dib markii uu ka tagay aabihiis Steve Jobs, waxay iibisay malaayiin iPhone ah oo adduunka ah waxayna ku dartay dhowr bilyan oo doolar rubuc kasta. Si kastaba ha ahaatee, Tim Cook, oo ah dhaxal-sugaha himiladii dambe iyo aasaasihii Apple, ayaa la kulmay cadaadis aad u weyn. Dad badan ayaa su'aal ka keenay kartida uu u leeyahay inuu bedelo nin dhowr jeer adduunka bedelay toban sano gudaheed. Oo waa in la sheegaa in ilaa hadda, introvert-ga weyn ee Cook uu siiyay qolalka shakiga. Laakiin sanadka 2014-ka waxa uu noqon karaa sanadka uu madaxa shirkada ugu qiimaha badan aduunka uu miiska soo saaro waxqabadkiisa oo muujinaya in isagana uu hogaamin karo Apple iyo in uu sidoo kale keeni karo hal-abuur cusub oo kacaan ah.

Bisha Agoosto, waxay noqon doontaa seddex sano tan iyo markii Tim Cook uu si rasmi ah u bedelay Steve Jobs oo ah maamulaha guud ee Apple. Taasi waa inta wakhti ee Steve Jobs sida caadiga ah u baahan yahay ka dib wareegidda kun-sano si uu u soo bandhigo fikradiisa kacaanka adduunka wax walba beddelay. Haddii ay ahayd iPod-kii 2001-dii, Bakhaarka iTunes ee 2003-dii, iPhone-kii 2007-dii, ama iPad-kii 2010-kii, Steve Jobs ma ahayn robot-ka kaas oo soo saaray hal badeeco kacaan ah muddo gaaban gudaheed. Wax kastaa waxay lahaayeen waqtigooda, nidaam, wax walba waa la fakaray, waxaana mahad leh Shaqooyinka, Apple waxay heshay carshiga mala-awaalka ah ee adduunka tignoolajiyada.

Dad badan ayaa illoobay, ama waxay rabaan inay illoobaan, muddadaas lagama maarmaanka ah ee xitaa caqli-galnimada noocaas ah, inkasta oo aan hubaal ahayn, loo baahan yahay. La fahmi karo, laga bilaabo maalintii ugu horreysay ee uu xilka cusub qabtay, Tim Cook ma uusan iska ilaalin karin isbarbardhigga madaxiisii ​​muddada dheer iyo saaxiibkiis isku mar. In kasta oo uu Jobs laftiisu kula taliyey in uu u dhaqmo si waafaqsan caqligiisa oo aanu dib u eegin waxa uu Steve Jobs samayn doono, haddana ma ay joojin carrabka xun. Cook waxaa saarnaa cadaadis aad u weyn bilowgii, qof walbana wuxuu sugayay goorta uu ugu dambeyntii soo saari doono badeecad cusub. Sida Shaqooyinku sameeyeen tobankii sano ee la soo dhaafay. Dambe - si ay u waxyeello of Cook - waxay ku dhammaatay in ay soo bandhigto qaar badan oo iyaga ka mid ah wakhtigaas ayaa iska dhaqday inta sano ee uu u baahnaa si uu u sameeyo, dadkuna waxay doonayeen in ka badan iyo wax ka badan.

[do action=”quote”]2014 waa in uu ahaadaa sanadkii Tim Cook.[/do]

Si kastaba ha noqotee, Tim Cook wuxuu qaatay waqtigiisa. Sannad ka dib dhimashadii Steve Jobs, waxa uu awooday in uu dunida u soo bandhigo hal qalab oo cusub, kaas oo la filayo in jiilka saddexaad ee iPad-ka, taasina waxay mar kale ku noqotay dhammaan shakiyeyaashii. Warka muhiimka ah, oo Cook uu aamusin lahaa qof walba, ma iman bilaha soo socda sidoo kale. Maanta, kontan iyo saddex jir Cook wuxuu noqon karaa mid fudud. Alaabooyinka ilaa hadda waxay ahaayeen guulo waaweyn, iyo marka la eego dhaqaalaha iyo booska suuqa, Cook wuxuu ahaa waajib. Taas bedelkeeda, waxa uu qorsheeyey inqilaabyo waaweyn oo shirkadda dhexdeeda ah, kuwaas oo u diyaargaroobay qarixii xigay. Qarixii halkan ka dhacayna macneheedu maahan wax kale oo kacaan ah oo ay ku baaqeen dadwaynaha iyo khubarada.

In kasta oo madaxda sare ee Apple ay diidaan in ay ka hadlaan kacaan ka dhex jira shirkadda la ixtiraamo, waxay door bidaan in ay ka hadlaan isbeddelka ku qasbay tegitaanka Steve Jobs, laakiin Tim Cook ayaa soo farageliyay madaxda iyo qaabdhismeedka shaqaalaha si aasaasi ah. Steve Jobs ma ahayn oo kaliya aragti, laakiin sidoo kale ku dheggan adag, kaamil ah oo doonayay in wax walba la xakameeyo, iyo waxa aan ahayn fikradihiisa, kama cabsanin inuu muujiyo, inta badan si cad, haddii ay ahayd shaqaale caadi ah. ama mid ka mid ah asxaabtiisa ugu dhow. Halkan waxaan ku aragnaa faraqa aasaasiga ah ee u dhexeeya Shaqooyinka iyo Cook. Kan dambe, oo ka duwan kii hore, waa nin aamusan oo raba inuu dhegeysto oo uu gaaro heshiis la isku raacsan yahay haddii uu dareemo inay tahay waxa saxda ah ee la sameeyo. Markii uu Jobs go'aansaday, qaar kale waxay ku qasbanaadeen inay sameeyaan dadaal weyn si ay u beddelaan maskaxdiisa. Waxaa dheer, sida caadiga ah way ku guuldareysteen si kastaba. Kukigu wuu ka duwan yahay. Midda labaad ee muhiimka ah ayaa ah in uusan xaqiiqdii ahayn aragti-yahan sida Steve Jobs oo kale. Ka dib oo dhan, kama heli karno mid labaad oo noocaas ah shirkad kale hadda.

Tani waa sababta saxda ah ee Tim Cook uu u bilaabay inuu dhiso koox isku dhafan oo ku wareegsan isla markiiba ka dib markii uu la wareegay madaxa Apple, oo ka kooban maskaxda ugu weyn ee fadhiya kuraasta xarunta Cupertino. Sidaa darteed, ka dib hal sano oo xafiiska, wuxuu eryay Scott Forstall, ilaa markaas nin gabi ahaanba fure u ah Apple. Laakiin ma uusan ku haboonayn falsafada cusub ee Cook, taas oo si cad u muuqata: koox si fiican u shaqeysa oo aan ku xirnaan doonin hal maqaal, laakiin midba midka kale ka caawin lahaa oo la iman lahaa fikrado kacaan ah si wadajir ah. Haddii kale, xitaa suurtagal ma aha in la beddelo Steve Jobs, iyo qorshahan Cook wuxuu si fiican u muujinayaa aragtida hoggaanka hoose ee shirkadda. Steve Jobs ka dib, marka laga reebo Cook, kaliya afar Musketeers ayaa ku hadhay tobankii xubnood ee asalka ahaa. Indhaha kuwa aan xiisaha lahayn, isbeddellada aan xiisaha lahayn, laakiin Tim Cook, gabi ahaanba wararka lama huraanka ah. Waxa uu awood u yeeshay in uu dib u qaabeeyo hawl-galka Apple ee muuqaalkiisa muddo saddex sano ah, markii uu qaatay taladii Jobs ee madaxiisa, haddana waxa uu diyaar u yahay in uu dunida tuso cidda weli ah hal-abuuraha ugu muhiimsan ee halkan. Ugu yaraan wax walba waxay tilmaamayaan taas ilaa hadda. 2014 waxa loo malaynayaa inuu yahay sanadka Tim Cook, laakiin waa inaan sugno ilaa dayrta iyo laga yaabee xitaa jiilaalka si aan u aragno inay taasi dhab ahaan noqon doonto.

Calaamadaha ugu horreeya ee saadaasha ay ka muuqato ayaa horeyba loo arki karaa Juunyo, markii Apple ay soo bandhigtay noocyo cusub oo ah hababka ay ku shaqeeyaan kombuyuutarrada iyo aaladaha mobilada shirkeeda sannadlaha ah ee horumarinta oo ay aad u wanaagsan tahay. Injineerada Apple waxay awoodeen inay horumariyaan laba cusbooneysiin oo aad u weyn oo labadaba nidaamyada hawlgalka ah hal sano gudaheed, waxaana intaa dheer, waxay tuseen horumariyeyaasha dhowr waxyaalood oo cusub oo qofna uusan fileynin oo ahaa, sida ay ahayd, dheeraad ah, xitaa haddii qofna uusan ku dhicin inuu u yeero. Shaqooyinka caanka ah "Hal shay oo kale". Si kastaba ha ahaatee, Tim Cook wuxuu muujiyay sida karti iyo wax ku ool ah oo dhan kooxda uu ka abuuray Apple. Ilaa hadda, Apple waxay diiradda saartay mid ama nidaam kale sannad kasta, hadda Cook wuxuu ku guuleystey inuu mideeyo oo uu hagaajiyo shaqada qaybaha shakhsi ahaaneed ilaa xad taas oo aan macquul ahayn in xaalad aan fiicneyn sida 2007 ay soo baxdo.

[do action=”citation”] Ciidda si fiican ayaa loo diyaariyey. Kaliya qaado hal tallaabo oo u dambaysa.[/do]

Taasi waa markii Apple lagu qasbay inay dib u dhigto sii deynta OS X Leopard nidaamka hawlgalka nus sano. Sababta? Horumarinta iPhone-ka waxay ka qaadatay tiro badan oo kheyraad ah horumarinta Leopard oo ay si fudud u helin waqti ay ku abuuraan dhowr waji hal mar. Hadda Apple, waxay maareeyaan inay si buuxda u horumariyaan ma aha oo kaliya laba nidaam oo hawlgal ah, laakiin sidoo kale dhowr xabbadood oo bir ah isku mar, i.e. iPhones, iPads iyo kuwa kale. Iyadoo qaybta hore ee bayaankan hore loo xaqiijiyay, Giant Californian ayaan wali nagu qancin kan labaad. Si kastaba ha noqotee, wax walbaa waxay muujinayaan in qeybtii labaad ee sanadka si dhab ah loogu shubi doono rasaas tufaax ah.

Waxaan rajeyneynaa iPhone cusub, laga yaabee xitaa laba, iPads cusub, xitaa wuxuu noqon karaa kombuyuutar, laakiin waxa qof walba indhahiisa dhowrka bilood ku jiray hadda waa nooc cusub oo badeecad ah. IWatch khuraafaad ah, haddii aad rabto. Tim Cook iyo asxaabtiisu waxay ku dadaalayeen wax soo saar kacaan ah oo ugu yaraan qayb ahaan la tartami lahaa Steve Jobs muddo laba sano ah, wuxuuna aad ugu fogaaday ballan-qaadkiisii ​​ahaa in haddii uusan soo bandhigin badeecad xaqiiqda ah qofna waxba ma garanayo. ilaa iyo dhamaadka sanadkan, qofna ma rumaysan doono isaga. Dhulka si fiican ayaa loogu diyaariyey. Kaliya waa inaad qaado hal talaabo oo ugu dambeysa. Apple waxay shaqaaleysiisey wajiyo badan oo cusub wax soo saarkeeda khayaaliga ah taaso dhamaan ka kooban xafiisyo iyo istuudiyo si fudud loogu dhisi karo iyaga. Isku-duubnida maskaxda, madax caqli badan iyo injineero khibrad leh ayaa ku weyn Cupertino.

Cook, hadda waa ama waligeed. Si uu u xukumo sanad ama laba sano ka dib waxay noqon lahayd aragti gaaban, laakiin hadda wuxuu qoday god sidaas oo kale ah oo haddii uusan buuxin rajooyinka la filayo dhamaadka sanadka, waxaa laga yaabaa inuu si adag ugu dhaco. Si kastaba ha ahaatee, waa in la ogaadaa in tani aysan noqon doonin dhamaadka Apple. Khayraadka ay shirkadu haysato, waxa ay jiri doontaa wakhti aad u dheer xitaa iyada oo aan la helin alaab cusub oo kacaan ah.

Xigasho
Dood
Mawduucyada: , , , , , , , , ,

la xidhiidha



Inta badan akhrinta maqaallo

.